在中国工作时，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险并缴纳社会保险费，这是《劳动合同法》和《社会保险法》规定的。社会保险是指基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。一般用人单位还将为员工提供住房公积金，这是非国家强制性的。这通常被称为“五种社会保险和一种住房基金”。
社会保险费用由个人和单位共同承担。目前，个人约承担10%的缴费标准（从工资中扣除），公司约承担16-20%。当你回家时，你的养老保险和医疗保险个人账户余额可以退还。
《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工办理社会保险登记。单位为您办理社保增员5个工作日后，可以申请社保卡（以下简称社保卡）。申请社保卡可以由用人单位办理，也可以到社保卡（市民卡）经办银行网点办理。
社会保障卡被广泛使用。其中最广泛的是医疗服务（医疗、药品）。中国许多医院、门诊、药店都可以使用社会保障卡，可以涵盖医院常规部门的基本医疗服务。
