一、前期准备
1. 确认用人单位资质：用人单位需符合一定的条件，如依法设立、无严重违法失信记录等。
2. 确定申请人条件：申请人应年满 18 周岁，身体健康，无犯罪记录，具有从事其工作所必需的专业技能或相适应的知识水平。
二、申请流程
1. 获得工作许可通知
- 用人单位登录相关网站，提交申请材料，包括外国人来华工作许可申请表、工作资历证明、最高学位（学历）证书等。
- 审批通过后，获得《外国人工作许可通知》。
2. 办理工作签证（Z 字签证）
- 申请人凭《外国人工作许可通知》等材料，向中国驻外使领馆申请 Z 字签证。
3. 入境后申领工作许可证
- 申请人持有效 Z 字签证入境后，用人单位在规定时间内，向当地外国专家局提交相关材料，如体检报告、聘用合同等，申领《外国人工作许可证》。
4. 办理居留许可
- 申请人凭《外国人工作许可证》等材料，向公安机关出入境管理机构申请办理工作类居留许可。
三、注意事项
1. 申请材料务必真实、准确、完整，如有虚假，可能导致申请失败甚至承担法律责任。
2. 办理过程中，注意各个环节的时间节点，以免耽误办理进度。
3. 不同地区的具体要求和流程可能会有所差异，建议提前咨询当地相关部门。
