首先，外籍人士在决定来杭州工作之前，需要确定自己是否符合在华工作的基本条件。一般来说，外籍人士需要具备相应的专业技能或工作经验，并且持有有效的工作签证。根据不同的工作性质和个人情况，所需的签证类型也有所不同。通常情况下，外籍人士需要申请Z类签证，即工作签证。
获得Z类签证的第一步是找到一位在华合法注册的雇主。雇主将作为担保人，协助外籍人士完成相关的申请流程。雇主需要提供一份详细的工作邀请函，说明外籍人士的职位、薪资待遇以及工作期限等信息。这封邀请函将作为申请工作签证的重要文件之一。
接下来，外籍人士需要准备一系列申请材料，包括但不限于护照、照片、学历证明、工作经验证明等。特别值得注意的是，所有非中文的证明文件都需要提供经过公证和翻译的中文版本。这些材料准备齐全后，外籍人士可以在其所在国的中国领事馆或大使馆提交申请。
申请提交后，通常需要等待几周到数月的时间，以便相关部门审核材料并决定是否批准签证。一旦获得签证，外籍人士就可以正式踏上前往杭州的旅程。然而，这仅仅是开始，接下来的步骤同样重要。
抵达杭州后，外籍人士需要在24小时内到当地公安局办理临时住宿登记。这一步骤非常关键，因为它涉及到个人在华期间的合法身份确认。住宿登记通常需要提供护照、签证、租房合同或酒店入住凭证等材料。公安局会核实信息并为外籍人士办理临时住宿登记证明。
完成住宿登记后，外籍人士需要尽快办理工作许可证。工作许可证是外籍人士在华合法工作的必要文件。申请工作许可证需要提供护照、签证、学历证明、工作合同、健康证明等材料。健康证明是指在华指定医院进行体检后获取的健康证明书。体检项目包括血液检查、胸片等，旨在确保申请人在华期间身体健康。
工作许可证的申请流程通常包括提交材料、审核、缴费、领取许可证等环节。审核通过后，外籍人士可以领取工作许可证，并正式开始在杭州的工作生活。然而，工作许可证并不是永久有效的，通常与工作合同期限一致，到期需要续签。
在获得工作许可证后，外籍人士还需要办理居留许可。居留许可是指外籍人士在华长期居住的合法证明。申请居留许可需要提供护照、签证、工作许可证、健康证明、住宿登记证明等材料。居留许可的办理地点通常是当地公安局的出入境管理部门。
居留许可的申请流程类似于工作许可证，通常包括提交材料、审核、缴费、领取许可等环节。审核通过后，外籍人士可以领取居留许可，并在中国合法居住和工作。居留许可的有效期通常与工作许可证和工作合同一致，到期需要续签。
